Resumo: O artigo abordará questões relativas ao processo de constituição da profissão
em gestão cultural, desde a década de 1980, período de institucionalização do setor
público de cultura e da complexificação do mercado de trabalho. Têm como parâmetro
de análise o processo de reconhecimento social desse campo de trabalho, público e
privado, bem como a busca do delineamento do perfil profissional, aliado ao processo
formativo, do reconhecimento dos pares e da definição de saberes e habilidades.
Palavras-chave: Gestão Cultural, Cultura, Campo, formação e identidade profissional.
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Trabalho apresentado no III ENECULT – Encontro de Estudos Multidisciplinares em Cultura, realizado
entre os dias 23 a 25 de maio de 2007, na Faculdade de Comunicação/UFBa, Salvador-Bahia-Brasil.
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